Coordenador de Trade Marketing

Missão:

Responsável por planejar e coordenar a negociação de receita e as ações de trade marketing junto aos

fornecedores e áreas de negócios, visando o fortalecimento da bandeira nas regionais, nos meios digitais ou off-

line, com estratégias compatíveis com os objetivos organizacionais do Grupo Pereira.

• Contribuir com a aplicação da estratégia do marketing e do trade marketing nacional, por meio da

negociação do Calendário Regional de ações trade e cooperadas;

• Implementar processos de comunicação das campanhas e ações de Trade Marketing através da

apresentação do Book Mensal de ações executadas na bandeira;

• Captar recursos financeiros através das negociações regionais dos planos com os fornecedores

envolvidos, tendo como base o calendário anual de ações de marketing;

• Identificar, sugerir e implementar o Calendário Anual das Ações de Marketing e do Trade da empresa

em consonância com as diretrizes dos Head’s e as políticas de marketing da empresa;

• Desenvolver planos de negócios (JBP’s) para a execução de campanhas, catálogos de produtos e ações

do Trade por meio da elaboração completa de material de apoio, formulários e apresentações padrão;

• Implementar as ações de trade por meio da disponibilização formal de recursos para as equipes de

operações, marketing, comercial e agências envolvidas, conforme plano de participação negociado;

• Contribuir com o aumento das receitas e dos investimentos dos fornecedores de acordo com a

representatividade da área de Trade Marketing e da execução dos planos de mídia da bandeira;

• Gerar vendas e impulsionar fluxo de clientes adicionais, com apresentação de resultados, através de

medições e relatórios de desempenho, conforme o escopo das ações;

• Manter o alinhamento e credibilidade das campanhas com os fornecedores regionais, por meio da

apresentação de relatórios de desempenho e contrapartidas das ações desenvolvidas;

• Propor ações inovadoras na Regional através da constante atualização e participação em cursos,

treinamentos e eventos com fornecedores e demais entidades do mercado;

• Manter-se atualizado e ter conhecimento do mercado, tanto da oferta como do ponto de vista da procura,

através da monitorização contínua das tendências e evoluções;

• Contribuir para o desenvolvimento de análises para apoiar as funções de operações e vendas fornecendo

informações oportunas para outros departamentos, áreas e gestão.

• Promover a interface entre os departamentos, principalmente entre o marketing e o trade marketing para

o desenvolvimento profissional e aprimoramento por meio de treinamentos, cursos e concursos de venda;

• Acompanhar os avanços das plataformas de E-Commerce, Digital e Market-place através do controle

de indicadores e resultados destas ferramentas;

• Alinhar com os fornecedores a Ativação do Ponto de Venda através de campanhas que ampliem as

vantagens competitivas e a experiência de compra do cliente;

• Desenvolver ações de Trade Marketing através do monitoramento de KPIs (Key Performance Indicator)

para o desenvolvimento da função nas Regionais;

• Apoiar o processo de sistematização das Plataformas do Trade Marketing através do acompanhamento

de novos sistemas de gestão e auditoria no PDV, projetos de melhorias operacionais e etc.